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      虹潤(rùn)公司隆重舉行2021年度總結(jié)表彰大會(huì)暨2022年迎春游園活動(dòng)

      閱讀:645        發(fā)布時(shí)間:2022/2/7
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      2021年終總結(jié)暨表彰大會(huì)

      2022迎春游園活動(dòng)

      進(jìn)

      創(chuàng)

       

      為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力

      豐富公司文化生活

      表達(dá)公司對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候

      同時(shí)對(duì)2021年工作進(jìn)行

      總結(jié)、表彰先進(jìn)

      各種迎春游園活動(dòng)

      激勵(lì)員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡

      01

      年終大會(huì)開(kāi)幕

       

      年終大會(huì)開(kāi)幕

      2022年1月28日上午9:00,虹潤(rùn)公司2021年終總結(jié)暨表彰大會(huì)在公司四樓禮堂隆重舉行。公司全體干部員工300余人參加大會(huì),大會(huì)在由林董事長(zhǎng)演唱的企業(yè)文化歌曲《一生擔(dān)承》中拉開(kāi)帷幕。

      02

      年終總結(jié)

      本次會(huì)議包括董事長(zhǎng)發(fā)言致辭、宣讀2021年度骨干員工名單、2021年度先進(jìn)工作者表彰、2021年度工作總結(jié)等議程。

       

      林總講話

      會(huì)議首先由公司董事長(zhǎng)林善平為全體員工作新春總結(jié)發(fā)言。他表示,2021年是虹潤(rùn)歷取得最大成績(jī)的一年,在疫情導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)下行和芯片短缺的嚴(yán)峻形勢(shì)下,我們依然取得了同比遞增27%的成績(jī),究其原:

      一是我們未雨綢繆,對(duì)芯片的庫(kù)存量及早備貨,多年前就提前進(jìn)行了大部分產(chǎn)品核心芯片的國(guó)產(chǎn)化適配,為將來(lái)打下了基礎(chǔ),同時(shí)為了防范于未然,主導(dǎo)產(chǎn)品均有兩個(gè)版本硬件;

      二是我們秉承創(chuàng)新鑄就生命力的科技理念,重視對(duì)研發(fā)的投入,2021年參加了12項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定工作,其中6項(xiàng)為公司主持起草制定,主持起草的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)已通過(guò)初審。至此,虹潤(rùn)公司已累計(jì)參加60項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的制定,其中主持起草10項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)能力和科技研發(fā)水平不斷提升,對(duì)老產(chǎn)品不斷更新優(yōu)化完善,持續(xù)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,推出了數(shù)據(jù)采集無(wú)紙記錄儀、可編程控制器、電能質(zhì)量分析儀、水質(zhì)分析儀等十幾款產(chǎn)品,市場(chǎng)反饋良好,2022年還要繼續(xù)推出其他新產(chǎn)品;

      三是公司秉承工匠精神,苦練內(nèi)功,大力踐行標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、工業(yè)化“三化融合”。生產(chǎn)上實(shí)現(xiàn)了可視化、可追溯、可調(diào)節(jié)、可定制,產(chǎn)品質(zhì)量越來(lái)越好,返修率越來(lái)越低,生產(chǎn)效率越來(lái)越高;

      四是力爭(zhēng)線上線下業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展,在保證傳統(tǒng)線下市場(chǎng)銷售份額的同時(shí),不斷在電商等多個(gè)方面持續(xù)發(fā)力,開(kāi)拓銷售新領(lǐng)域,使得公司業(yè)績(jī)不斷地攀升,效益越來(lái)越好,員工待遇越來(lái)越高。

      正如新華社采訪虹潤(rùn)的專題報(bào)道中所說(shuō),只有平時(shí)苦練內(nèi)功,非常時(shí)期才能化危為機(jī)。這就是虹潤(rùn)為什么能夠不斷成長(zhǎng)的內(nèi)因。

       

      大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

      隨后,林董事長(zhǎng)還對(duì)虹潤(rùn)的發(fā)展歷程、對(duì)自己十多年的人大履職生涯、對(duì)20多年來(lái)虹潤(rùn)堅(jiān)持捐資助學(xué)、幫扶困難群體的慈善行動(dòng)作了簡(jiǎn)單的回顧和總結(jié)歸納。他勉勵(lì)全體員工,新的一年要再接再厲,矢志不渝的把三化融合繼續(xù)下去,通過(guò)科技創(chuàng)新?lián)屪C(jī)遇,提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,讓公司發(fā)展的越來(lái)越好,讓員工收入越來(lái)越多,辦公條件不斷提升,讓大家過(guò)上幸福的生活。

      03

      2021年度先進(jìn)工作者

      接著,公司宣布了2021年76位骨干員工名單,對(duì)在2021年表現(xiàn)突出的29位員工授予“2021年度先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱號(hào)并予以獎(jiǎng)勵(lì)。

       

      頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)

       

      合影

      04

      年終活動(dòng)

       

      活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

      大家期盼的年終活動(dòng)為員工送上了豐富的禮物,讓與會(huì)員工都收獲了一份屬于自己的驚喜,收獲了一份與企業(yè)心連心的感動(dòng)。

       

      特等獎(jiǎng)合影

      最后由公司辦公室主任楊飛宣讀了《虹潤(rùn)公司2021年度工作總結(jié)》?;仡?021年,公司在林善平董事長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,圍繞產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,提質(zhì)增效,強(qiáng)化考核激勵(lì),提升智能制造工廠水平,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)發(fā)展;圍繞科技創(chuàng)新和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),以科技賦能,開(kāi)發(fā)全新環(huán)境監(jiān)測(cè)儀表,拓寬產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域,為公司培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),有力提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力;圍繞企業(yè)人才建設(shè),因企施策,大力開(kāi)展職業(yè)教育,提高員工綜合素質(zhì)與專業(yè)技能,為公司人才支撐提供新動(dòng)能;圍繞新形勢(shì),探索銷售新業(yè)態(tài),在做穩(wěn)傳統(tǒng)銷售的同時(shí),加強(qiáng)電商銷售。2021年公司依然保持強(qiáng)勁增長(zhǎng)勢(shì)頭。

      05

      游園活動(dòng)

      下午13:30,公司全體職工在公司操場(chǎng)開(kāi)展“迎新春”游園活動(dòng),游園活動(dòng)準(zhǔn)備了拔河、投籃、登山等體育競(jìng)賽活動(dòng)和爬云梯、大轉(zhuǎn)盤(pán)、貼豬鼻子、氣球猜數(shù)字等10余項(xiàng)趣味小游戲。

       

      拔河比賽

       

      每個(gè)游園項(xiàng)目前都排起了長(zhǎng)長(zhǎng)的隊(duì)伍,員工們都參與到了游戲中來(lái)。游戲的過(guò)程中,大家交流小游戲技巧,為拔河比賽加油助威,拍照留念,玩得不亦樂(lè)乎。

       

      登山比賽

       

      同時(shí)公司準(zhǔn)備了豐富的禮品作為游園獎(jiǎng)品,不僅玩的開(kāi)心,收獲也十分豐富。參與游園的職工紛紛為此次活動(dòng)點(diǎn)贊,游園活動(dòng)在歡笑聲中落下了帷幕。此次迎新春游園活動(dòng)架起了一座企業(yè)與員工的“連心橋”,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力與向心力,為來(lái)年實(shí)現(xiàn)虹潤(rùn)新的發(fā)展目標(biāo)打下了基礎(chǔ)。

       

      兌獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)

       

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