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近年來，人工智能的發(fā)展進入爆發(fā)期，也出現(xiàn)了很多類似于 AI 會奪走人類的工作，甚至取代人類的論調(diào)。但從技術發(fā)展路徑上看，這種擔心明顯是多余的，AI 目前僅僅是將人類的部分工作自動化的一種強有力的工具而已。
但是搭建與人類配合默契的人工智能系統(tǒng)其實是很有挑戰(zhàn)性的，這其中既有人工智能系統(tǒng)的復雜性與不透明性的原因，也因為人工智能系統(tǒng)與人進行交互本身就是個難解的問題。哈佛大學教授 Barbara Grosz表示：“要想達成這一目標，人工智能需要在任何情況下都能很好的領悟到人類的情緒及精神狀態(tài)。”
為此，人們正在努力搭建這一和諧穩(wěn)定的關系。不久前，英國《每日郵報》網(wǎng)站以《專家稱到2025年為美軍打仗的機器人將多于士兵》為題刊文表示，五角大樓已經(jīng)發(fā)出一項標價1100萬美元的合同，以組建具有人類和機器人協(xié)同作戰(zhàn)能力的“聯(lián)合兵種班”。
據(jù)悉，這項合同要求Six3公司“設計、開發(fā)和驗證聯(lián)合兵種班的系統(tǒng)原型”，而此種類型的班“將把人類與無人操縱裝備、無所不在的通信和信息，以及各種領域的先進作戰(zhàn)能力結(jié)合起來，以便在日益復雜的作戰(zhàn)環(huán)境中大限度提高一個班的戰(zhàn)斗水平”。
可以說人機協(xié)同作戰(zhàn)已經(jīng)成為未來戰(zhàn)爭發(fā)展的必然趨勢，世界軍事大國、強國對此都極為重視，并將其視為未來戰(zhàn)場的新制高點積極搶占。事實上，不只是軍事領域，在其他許多領域內(nèi)人機協(xié)作模式都被廣為推崇。
7月11日消息，谷歌宣布了一項全新計劃，目的很簡單：希望智能機器能與人類緊密合作。該計劃名為“人類與AI研究”(People + AI Research)，簡稱 PAIR。谷歌接下來會陸續(xù)發(fā)布一些新的工具，來讓AI系統(tǒng)的內(nèi)部工作機制變得更加透明。同時，谷歌還將啟動一系列的科研計劃來探索更有效的人機合作模式。
無獨有偶，據(jù)外媒報道，在奧迪旗下的因戈爾施塔特(Ingolstadt)工廠內(nèi)，工人們與機器人并肩工作，工廠內(nèi)未設防護欄，形成了人機協(xié)作(HRC)模式。當安裝奧迪RS5Coupe車頂時，工人們借助KLARA機器人的輔助，完成了粘合劑的涂裝。此外，其車頂材質(zhì)為碳纖維增強復合材料(CFRP)。
隨著機器換人潮流的日益風靡，人機協(xié)作將成眾多企業(yè)所采用的主要運行模式。機器人及智能裝備產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟執(zhí)行官羅軍表示，隨著人工智能等更多新技術進一步成熟，機器人將變得更加聰明，在很多領域、很多場合都能承擔更多工作，成為人類重要的助手和工具。“未來，將是人機協(xié)作、人機一體，人類與機器人和諧共處的美好時代。”羅軍認為，人類與機器人將是一種相互依存的關系，但這是一個長期的漸進式過程。
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